Andy Stern slavné citáty

Vysoká škola je o třech věcech: domácí úkoly, zábava a spánek...ale můžete si vybrat pouze dva.

Republikáni byli velmi úspěšní. Existují tři věci, které Američané nemají rádi: velké odbory, velká vláda a velké korporace. Takže republikáni jdou po velké vládě a velkých odborech a mluví jen o malých podnicích.

Odbory by neměly být psími psy politické strany, měly by být hlídacími psy zájmů svých členů.

V roce 1972 jsem podepsal Union card pro SEIU. A Posledních 38 let, 14 let jako prezident, to byl můj život. Viděl jsem ty nejzázračnější a nejpozoruhodnější věci. Ale je čas se učit, Čas vést a čas odejít.

Nemá žádné vymahatelné normy, které by zabránily tomu, aby se odbory spikly se zaměstnavateli, aby zabránily dalšímu silnějšímu svazu, nebo aby vyjednávaly smlouvy s nižšími platy a standardy, které členové jiného svazu strávili celý život vytvářením.

Byl jsem příliš obětí modelu, který jsem vytvořil. Snažil jsem se vyhrát a pomoci Obamovi, a pak mi došly nápady Andyho Sterna.

Otázkou vždy je " jaká je role dělnického hnutí?"Kolik je o kolektivním vyjednávání, kolik je o sociálních změnách pro všechny pracovníky?

Výroba a další nekvalifikované profese, které byly odborovými pracovními místy, které lidem umožňovaly žít život střední třídy, mizí jak kvůli mizení odborů, tak kvůli globální povaze ekonomiky.

Můžeme přivést na zemi nový svět z popela starého, protože naše Unie nás přeměňuje bezmocné na mocné. A žádám vás, abyste se spojili a využili všechnu tu sílu-všechnu tu sílu k uskutečnění snů všech dělníků a komunit po celém světě.

AFL-CIO je struktura, která rozděluje sílu pracovníků tím, že umožňuje každé unii organizovat se v jakémkoli odvětví a poté vyjednávat samostatně, i když pracovníci sdílejí společného zaměstnavatele.

Wal-Mart poskytuje mrazivý příklad škod, které mohou způsobit korporace s nízkými mzdami, a jejich obchodní model nastaví standardy pro naše děti, pokud teď něco neuděláme. Wal-Mart je kanalizační potrubí, kterým jsou propláchnuty dobré práce.

Když jsem opustil SEIU, zahájili jsme tuto agendu kvalitních veřejných služeb, abychom našim členům řekli, co si myslím, že se United Auto Workers naučili: tato kvalita je z dlouhodobého hlediska naší jedinou jistotou zaměstnání.

Neutíkám před žádnými konkrétními problémy, chci si jen vzít nějaký čas a přijít na to, kde ve svém životě mohu pokračovat v tom, co dělám, ale způsobem, který mohu také ctít to, co chci udělat pro sebe.

Řekl bych, že problém dělnického hnutí ve Spojených státech není strukturální... neexistuje žádná korelace mezi úspěchem pracovníků a strukturováním dělnického hnutí.

Nikdy nebudu kandidovat. Ale mám v úmyslu, ať už ve fiskální komisi, nebo v otázkách, jako je imigrace, doufejme, že můj hlas bude vyslyšen.

Kdysi byla práce odborů v GM nebo AT & T mostem k úspěchu. Nonunion Wal-Mart práce je most nikam.

Odbory byly nejlepším programem proti chudobě, který skutečně fungoval a nestál vládu ani desetník. Ale jak se odbory zmenšují - ne zesilují-naše schopnost jednat jako ekonomický mechanismus pro rozdělení zisků naší práce a zvýšení mezd a výhod všech pracovníků se vytrácí.

Wal-Mart je kanalizační potrubí, kterým jsou propláchnuty dobré práce.

Američtí pracovníci nebudou moci spravedlivě soutěžit o pracovní místa, dokud společnosti nebudou muset platit vyšší mzdy v zemích, jako je Čína a Indie.

Unie je mnohem víc než já, a když si myslíte, že Unie jste vy a nejde o to, koho zastupujete, myslím, že jste tak nějak ztratili svou morálku a zaměření a účel svého vedení.

Dělníci světa se spojují. Už to není jen slogan.

Nepřirozené způsobuje slzy zpět závoj ukázat sociálně-ekonomické a rasové nerovnosti ve zdraví, jakož i veřejné politiky, které je podporují. Mělo by být vyžadováno prohlížení.

Dnes posílám tuto zprávu každé vznikající globální korporaci:" spravedlnost; rodina, komunita a Unie " jsou stejné v každém jazyce a ať jste kdekoli a cokoli děláte, přichází nové globální dělnické hnutí, aby vás našlo.

Řekl bych, že pracovníci obecně, a zejména bílí pracovníci, mají pravdu, že se jejich ekonomický blahobyt zhoršuje.

Zaměstnavatelé si musí uvědomit, že svět se změnil a existují lidé, kteří by jim chtěli pomoci poskytovat řešení způsoby, které jsou nové, moderní a které přidávají hodnotu společnostem.

Odborové hnutí bylo nejlepším programem vytváření pracovních míst střední třídy, jaký kdy Amerika měla, a vládu to nestojí ani cent.